11月28日下午，甘肅建投集團(tuán)黨委書記、董事長馬明主持召開黨委常委會會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，安排部署有關(guān)工作，要求兩級領(lǐng)導(dǎo)班子主動扛起“強力推進(jìn)清欠、保穩(wěn)定保安全”責(zé)任，帶頭打好全年收官戰(zhàn)。

會議學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在亞太經(jīng)合組織第三十一次領(lǐng)導(dǎo)人非正式會議上的重要講話、在亞太經(jīng)合組織工商領(lǐng)導(dǎo)人峰會上的書面演講、在二十國集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人第十九次峰會第一階段會議和第二階段會議上的重要講話，傳達(dá)學(xué)習(xí)了省市主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會和習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話重要指示精神專題研討班精神和省屬企業(yè)人才工作推進(jìn)會精神。

會議專題研究了甘肅建投集團(tuán)企業(yè)改革深化提升行動、領(lǐng)導(dǎo)班子成員清欠工作對接區(qū)域分工等有關(guān)事項，審議通過了《甘肅建投集團(tuán)減級增效、優(yōu)員增效、降本增效實施方案》《甘肅建投集團(tuán)黨建工作責(zé)任制考評辦法（2024版）》等制度。

會議指出，習(xí)近平總書記重要講話以及省市主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班精神和省屬企業(yè)人才工作推進(jìn)會精神，對甘肅建投集團(tuán)深化改革和高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要的指導(dǎo)意義，要深學(xué)細(xì)悟豐富內(nèi)涵、精髓要義和實踐要求，結(jié)合企業(yè)實際，堅持守正創(chuàng)新，創(chuàng)造性地抓好貫徹落實，全力以赴做好歲末年初各項工作。

會議強調(diào)，兩級黨委要統(tǒng)籌推進(jìn)，抓住主要矛盾，解決突出問題。一要強認(rèn)識、抓清欠。要用足用好國家存量政策和增量政策，有針對性地突出重點項目（領(lǐng)域）抓清收，深入開展對接溝通工作，千方百計、多措并舉、務(wù)求實效，確保年底清欠取得實實在在的預(yù)期效果。二要抓改革、促發(fā)展。要持續(xù)鞏固改革成果，進(jìn)一步堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，細(xì)化實化改革措施，持續(xù)強化企業(yè)改革深化提升行動工作的質(zhì)量。三要強管理、防風(fēng)險。要樹立正確的發(fā)展觀，正確處理規(guī)模速度與質(zhì)量效益的關(guān)系，強化制度建設(shè)、執(zhí)行與優(yōu)化，用制度管人管事，構(gòu)建全員全過程的風(fēng)險管控體系。四要抓班子、帶隊伍。要根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)模和實際需要，嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)，嚴(yán)控員工規(guī)模，嚴(yán)格管理干部，打造高素質(zhì)、專業(yè)化的干部人才隊伍。特別是兩級領(lǐng)導(dǎo)班子要嚴(yán)以律己、潔身自好、管好家屬，做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?。五要重化解、保穩(wěn)定。要強化源頭治理，層層靠實責(zé)任，全面排查影響年底穩(wěn)定的各類風(fēng)險隱患，關(guān)心關(guān)愛職工，綜合運用政策、法律、經(jīng)濟等手段化解糾紛、維護(hù)穩(wěn)定。

會議還研究了其他事項。